Filosofía de los creadores de Google

Larry Page nació en 1973 de dos profesores de informática en la Universidad del Estado de Michigan en East Lansing, Michigan. Incluso a una edad temprana, disfrutaba desarmar las máquinas y tratar de volver a armarlas para comprender cómo funcionaban. Página fue a la Universidad de Michigan para licenciatura. Mientras estuvo allí, fue miembro del equipo de carros solares, propuso una revisión del sistema de autobuses de la escuela y desarrolló otros planes de negocios.

Sergey Brin y Page se conocieron en 1995, cuando Brin realizó una gira por Page alrededor de la Universidad de Stanford. Brin era un estudiante graduado de segundo año en el departamento de informática de Stanford y Page estaba considerando asistir. Al parecer, ambos se encontraron "odiosos" al principio, pero se convirtieron en compañeros de clase. Sergey Brin, el más sociable de los dos fundadores, también nació en 1973 de dos científicos. Pero nació en la Unión Soviética, donde su familia enfrentaba el antisemitismo y no podía seguir sus carreras al máximo potencial.

Sergey Brin vino a los Estados Unidos cuando tenía 6 años y rápidamente demostró su destreza académica. A los 19 años, se graduó de la Universidad de Maryland con especialización en matemáticas y ciencias de la computación. A pesar de sus problemas iniciales, Brin y Page comenzaron a trabajar juntos en una idea interesante que Page tenía sobre la catalogación de cada enlace en Internet. BackRub, como se llamó en su inicio como un proyecto en 1996, despegó. Después de abandonar Stanford, los dos fundaron Google en 1998 en un garaje.

Veinte años después, Google es mucho más que el sitio web número 1 en el mundo y el motor de búsqueda más utilizado. Abarca el contenido de vídeo, la tecnología móvil, la educación, las bibliotecas digitales e incluso los autos autónomos. Alphabet, la empresa matriz de Google, tiene un valor de $ 762.5 mil millones y emplea a unas 89,000 personas en todo el mundo.

Analicemos la descripción de un Líder, según muchos sabios sin mencionar nombres:  Un gran líder no necesariamente es quien hace grandes cosas. Es la persona que logra que otros las hagan, la gente cree en el líder antes de creer en su visión. Los líderes hablan y piensan en soluciones, sus seguidores hablan y piensan en problemas.

Hay una diferencia entre ser un líder y ser un jefe. Los dos se basan en la autoridad. Un jefe demanda obediencia ciega; un líder se gana su autoridad a través de conocimiento y confianza. 
Un líder lleva a la gente a dónde quiere ir. Un gran líder lleva a la gente no necesariamente a donde quisiera estar, pero sí a donde debería. El hombre que quiere liderar la orquesta debe darle la espalda a la multitud. El verdadero liderazgo tiene que ver con experiencias humanas. No es una fórmula o un programa, es actividad humana que viene del corazón y considera el de otros. Es una actitud, no una rutina. Los líderes son visionarios con poco sentido del miedo y sin idea de las probabilidades en su contra.

Los líderes destacados hacen hasta lo imposible por elevar la autoestima de su personal. Si la gente cree en sí misma, es increíble lo que pueden lograr. Un hombre sólo es líder cuando un seguidor se para junto a él. El liderazgo no es una personalidad magnética que bien puede ser una lengua superficial. No es ‘hacer amigos e influenciar gente’, eso es adular. El liderazgo es llevar tu visión más allá, elevar tu desempeño al más alto estándar, fortalecer tu personalidad más allá de tus limitaciones. Los grandes líderes casi siempre son grandes simplificadores, pueden eliminar argumentos, debate o dudas para ofrecer una solución que todos puedan entender. 

Bienvenidos a la sección de los lideres, emprendedores empresarios valientes, esta sección lo hemos creado para inspirar tanto a los empresarios como a los profesionales colombianos, ilustrándole y motivándole no solo con la filosofía, ideas y los inmensos logros de estos grandes genios que han impactado al mundo entero, sino también confirmarles la pronunciación correcta que debemos tener de este importante idioma inglés, mientras que escuchan los discursos y conferencias de esos magnates. Mayoría de los colombianos que entrevistamos no solo pronuncian muy mal este idioma sino hablan inglés con las mañas de la mala pronunciación que han aprendiendo con la enseñanza tradicional.

En muchas ocasiones cuando mostramos este tipo de documentales y entrevistas a nuestros nuevos alumnos, hemos quedado asombrado que muchos apenas habían escuchado los nombres de ellos y otros que ni siquiera había oído escuchado acerca de ellos, por ejemplo, muchos habían escuchado de Albert Einstein, pero cuando les preguntamos a esos profesionales que nos cuenten acerca de Einstein, apenas decían muy pocas cosas.

Eso no solo confirma el gran vacío de este idioma entre los colombianos sino la ausencia del conocimiento lo que está sucediendo a nivel mundial. Porque gran parte de estas entrevistas y documentales solo aparecen en inglés, de hecho, está proyectando que las universidades en el futuro desaparecerán porque todas las conferencias y toda la educación que cuesta millones será gratuito, por internet que cada día está tomando más popularidad.

Por ende, adicionamos el multimedia inspirador no solo para motivarlo sino también para actualizarle e incluso pulir la pronunciación que todos aquellos profesionales que pretenden viajar, vivir en el exterior. Para conseguir mejores oportunidades laborales en el exterior deben tener mucho más que solo la pronunciación correcta del inglés. Deben tener el conocimiento tanto de la cultura como la forma que todos viven y piensan acerca de su vida.

Aprender este segundo idioma no solo es traducir unos verbos y entender un poco de la gramática, como les enseñan en el sistema tradicional, es literalmente pensar en inglés, entender ¿cuál es la diferencia entre estos dos idiomas? ¿por qué se escriben los adjetivos diferentes al español? ¿por qué este idioma gano el reconocimiento como un idioma internacional? ¿por qué todos prefieren publicar todos tus productos y sus invenciones solo en inglés? ¿Por qué muchos colombianos no hemos encariñado de esa música como los americanos o extranjeros? 
Si ustedes hacen todas estas preguntas a cualquier instituto les miraran como si fueras de otro planeta, porque aún viven en el siglo pasado, vendiendo solo libros.

Cuando sepan las respuestas y los secretos de este idioma, les apuesto que se terminarán enamorándose y de hecho tendrán reirán conociendo la lógica del idioma español en comparación con el inglés. Lo que sucede aquí en el país, en donde quiera que vayamos, nadie nos exige hablar en inglés y por ende muchos piensan ¨No es tan importante, porque tratar de arreglar algo que no está roto¨ Esa forma de pensar nos han dejado en pocas palabras en una cueva, desconectado del resto del mundo, mientras los países más pobres del mundo como África e Irán publican más de 20 periódicos y revistas en inglés.

Eso también hace los colombianos estemos totalmente dependiente de las ofertas laborales que tenemos solo en el país, mientras el mundo en el exterior esta evolucionando. Como dijo Bill Gates: Si naciste pobre no es tu culpa, pero si mueres pobre si sería tu culpa y como Steve Jobs el famoso empresario dijo: Si no construyes tus sueños, alguien más te contratara para construir los suyos.

En Think in English, queremos ser El Rolls Royce, el líder del idioma inglés no solo en Colombia sino a nivel mundial, adicionando la calidad Única en donde enseñarle ingles cantando, bailando y divirtiéndose, es solo una excusa, nuestro objetivo es despertar el Einstein, Steve Jobs, Elon Musk, Larry Ellison, Warren Buffet, Michael Ángelo, Mozart, Beethoven y Bill Gates que llevan todos ustedes en su alma. Estamos diseñando esta innovadora forma tanto de motivarles, actualizarles de todos los genios, líderes y sobre todo ayudarles a lograr un nivel avanzado en este importante idioma de tal manera que puedan dictar conferencias en sus ámbitos laborales a nivel mundial.

Nuestra pasión es enseñar el inglés y te ofrecemos una metodología innovadora, única como ROLLS ROYCE. “Queremos dejar nuestra filosofía humana en la enseñanza del inglés en el universo” 

Nuestra especialización en versión resumida:

  • Una enseñanza compuesta de prácticas y vivencias reales, a través de actividades lúdicas y un espíritu de compañerismo y diversión, aplicando la divertida ciencia reconocida mundialmente como ¨Neurolingüística¨ en donde incluso perfeccionamos el vocabulario en las Piscinas y Jacuzzis.
  • Explicándole todo desde lo básico hasta los secretos de la pronunciación que les permitirá aprender todo en un corto tiempo, sin aburrirse o memorizar, explicado todo inicialmente en el idioma sencillo, el español.
  • Perfeccionarán con una inmensidad de multimedia, documentales actuales en alta definición de todas las carreras profesionales, concursos, vídeos musicales, conferencias, paseos mundialmente con los vídeos revolucionarios de los drones y juegos interactivos de los negocios que le ayudara dominar los dichos y modismos que usan los anglosajones diariamente. Los participantes lograrán el nivel más alto en el uso del idioma.
  • Te eliminamos riegos para que no hagas el error comprometiendo tu vida y tu futuro a un curso incorrecto, te permitimos probar nuestra metodología solo pagando un mes, sin firmar algún pagare y sin compromiso alguno, incluso postergamos los costos de los materiales hasta el segundo mes. (Clickea aquí para detalles)
  • Te ofrecemos pagos y horarios flexibles, aceptamos todas las tarjetas de crédito (Tienen cargo adicional)
  • Te ofrecemos una garantía de pasar cualquier examen profesional que selecciones cuando inicias el curso.
  • Los costos de nuestros cursos son 50% menos de la mayoría de los institutos reconocidos como Wall Street, Berlitz y British Council etc.
  • Perfeccionarán este idioma y aprenderán dictar conferencias de tu ámbito laboral en clubes internacionales en donde participamos
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A continuación, verán el vídeo de estos magnates y mientras que estemos traduciendo estos nuevos multimedia les dejamos para ver que tanto entienden tanto las entrevistas como los mensajes que ellos nos dejan para inspirarlo, muy pronto estaremos actualizando las versiones traducidas con estos documentales sin subtítulos.

Clickea aquí para leer este artículo en inglés que aparece en la BUSINESS INSIDER

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